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法律法規
  • 勞務(wù)派遣行政許可辦理(lǐ)流程
    發布時(shí)間(jiān)：19-07-23 點擊次數：3455
    勞務(wù)派遣行政許可辦理(lǐ)流程：申請勞務(wù)派遣行政許可的條件-注冊資本不得少于人(rén)民(mín)币200萬元。勞務(wù)派遣行政許可辦理(lǐ)流程，分(fēn)期出資的，其首次出資額不得低(dī)于注冊資本的20%，且不少于...
  • 用人(rén)單位勞務(wù)派遣臨時(shí)工簽合同法規
    發布時(shí)間(jiān)：19-06-11 點擊次數：3445
    用人(rén)單位勞務(wù)派遣臨時(shí)工簽合同法規：用人(rén)單位在使用派遣勞動者過程中會涉及到對勞動條件和勞動保護工作(zuò)時(shí)間(jiān)和休息休假勞動紀律的規範，應當明确派遣勞務(wù)者履行職務(wù)活動中侵犯...
  • 勞務(wù)派遣臨時(shí)工的社會保險辦理(lǐ)程序
    發布時(shí)間(jiān)：19-05-28 點擊次數：3484
    勞務(wù)派遣臨時(shí)工的社會保險辦理(lǐ)程序：根據用人(rén)單位要為(wèi)員(yuán)工繳納社會保險的規定勞務(wù)派遣機構将按用人(rén)單位提出的派遣員(yuán)工工資基數辦理(lǐ)社會保險的項目具體(tǐ)内容是...
  • 勞務(wù)派遣臨時(shí)工怎麽才能(néng)轉為(wèi)正式工
    發布時(shí)間(jiān)：19-05-24 點擊次數：3482
    勞務(wù)派遣臨時(shí)工怎麽才能(néng)轉為(wèi)正式工：在一(yī)般企業勞務(wù)派遣工轉直接合同工還是相對容易的隻要所在的用工單位甲方有這(zhè)方面的的需求和相應規定勞務(wù)派遣工通過他們的設定的考核就(jiù)可...
  • 勞務(wù)派遣臨時(shí)工扣繳個(gè)人(rén)所得稅問題
    發布時(shí)間(jiān)：19-05-11 點擊次數：3604
    勞務(wù)派遣臨時(shí)工扣繳個(gè)人(rén)所得稅問題：按勞務(wù)報(bào)酬所得繳納個(gè)人(rén)所得稅增負擔若定性為(wèi)勞務(wù)報(bào)酬所得用工單位不能(néng)以工資單的形式列支相關(guān)的費用隻能(néng)通過合法有效憑證列支。就(jiù)需要勞...
  • 勞務(wù)派遣臨時(shí)工轉正新(xīn)政策相關(guān)規定
    發布時(shí)間(jiān)：19-05-04 點擊次數：3485
    勞務(wù)派遣臨時(shí)工轉正新(xīn)政策相關(guān)規定：各級勞動行政部門有權監察用人(rén)單位工資支付的情況用人(rén)單位有下(xià)列侵害勞動者合法權益行為(wèi)的由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償...
  • 發布時(shí)間(jiān)：19-05-04 點擊次數：3660
    人(rén)力資源勞務(wù)派遣臨時(shí)工待遇的規定：勞動派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同除應當載明本法第十七條規定的事(shì)項外還應當載明勞務(wù)派遣工的用工單位以及派遣期限工作(zuò)崗位等情...
  • 發布時(shí)間(jiān)：19-04-29 點擊次數：3667
    勞務(wù)派遣臨時(shí)工與用工單位法律關(guān)系：用工單位對于被派遣勞動者的指揮命令基于的是勞務(wù)派遣 協議(yì)和派遣單位與勞動者之間(jiān)勞動合同的授權，雙重勞動關(guān)系說(shuō)認為(wèi)用工單位與被派遣勞...
  • 發布時(shí)間(jiān)：19-04-29 點擊次數：3567
    勞務(wù)派遣與用工單位之間(jiān)的法律關(guān)系：用工單位承擔的義務(wù)主要是向派遣單位支付服務(wù)費用該協議(yì)符合民(mín)事(shì)合同的基本特征雙方之間(jiān)建立的是民(mín)事(shì)法律關(guān)系中的民(mín)事(shì)合同關(guān)系。...
  • 勞務(wù)派遣人(rén)員(yuán)辦理(lǐ)退休手續流程步驟
    發布時(shí)間(jiān)：19-04-25 點擊次數：3558
    勞務(wù)派遣人(rén)員(yuán)辦理(lǐ)退休手續流程步驟：辦理(lǐ)退休兩種情況一(yī)是有用人(rén)單位的職工由單位在達到退休條件當月(yuè)到社保經辦機構辦理(lǐ)。社會失業人(rén)員(yuán)在達到退休條件前三個(gè)月(yuè)由本人(rén)到戶口所...
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